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Bon à savoir - La lettre de motivation

La lettre de motivation aussi appelée lettre d'accompagnement précède le CV et l'annonce. Elle constitue votre 1er contact avec l'employeur ; en cela elle doit être ciblée, unique pour chaque employeur visé. Elle doit être rédigée avec le plus grand soin sur une page datée, des paragraphes aérés, écritures soignées sans ratures ni fautes d'orthographe.


Il est important de se renseigner sur l'entreprise et la personne à qui vous écrivez avant la rédaction de votre lettre de motivation. Le sérieux avec lequel vous écrirez cette lettre donnera du poids à votre manuscrit. Chaque paragraphe doit être construit avec rigueur et chaque mot doit avoir un sens et un poids.


La lettre de motivation comporte quatre(4) paragraphes :


1er Paragraphe :

Donnez les raisons pour lesquelles vous écrivez à l'entreprise et comment vous l'avez connue.


2ème Paragraphe

Vos compétences en quelques mots. vous expliquez pourquoi vous voulez faire parti de l'effectif de cette entreprise et ce que vous pouvez apporter en termes d'expériences professionnelles et de connaissances spécifiques. Sans tomber dans la vantardise, développez ce que vous avez réussi dans votre poste précédent ; mettez en avant vos points forts. Expliquez concrètement en quoi vos compétences pourraient être utiles à l'entreprise.


3ème Paragraphe

Parlez des objectifs généraux de l'entreprise et faire en sorte qu'ils coïncident avec les vôtres. Faites votre portrait en évoquant votre âge, votre situation familiale et vos diplômes les plus élevés et les plus adaptés à la situation. Evitez les connotations négatives, valorisez vos potentiels.


4ème Paragraphe

Ce paragraphe doit faire ressortir vos prétentions salariales si nécessaire ; proposition d'un entretien et pour conclure la formule de politesse.


Nous avons deux catégories de lettre de motivation :


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